Wij adviseren projectteams met menskracht als succesfactor
Organisaties in het publieke domein kloppen bij ons aan omdat wij goed zijn in het adviseren van projectteams op gebied van projectbeheersing en organisatieverandering. Dit doen wij door ons te richten op de mens. Want wij geloven dat binnen projecten het uiteindelijk altijd over mensen gaat. Het is de zachte waarde die het project krachtig voortstuwt.
De mens is AanZ.
Een team met een breed pallet aan ervaringen, allemaal bevlogen, nieuwsgierig én een tikkeltje eigenzinnig.
Onze diensten
Onderzoek
Bij het uitvoeren van evaluaties richten wij ons op de leerervaringen van organisatie, project en mens. Ons uitgangspunt is altijd positief. Immers zijn gisteren de lessen voor morgen. Wat zijn de individuele drijfveren? En wat is het gezamenlijke belang? Lopen deze nog synchroon? Wij gaan op onderzoek uit, brengen het in kaart en geven passend advies zodat jouw team weer met een scherpe en gedeelde focus verder gaat.
Meedraaien
AanZ draait mee in het team. Op verschillende niveaus. En op het gebied van risicomanagement, contractmanagement, planning, circulaire economie en ga zo maar door. Met een betrokken en nieuwsgierige blik prikken wij door de ‘waan van de dag’. Wij werken altijd in teams en vullen elkaar aan op de achtergrond. Zo kun jij rekenen op de kennis en energie van heel AanZ.
Visievorming
Een toekomstbeeld vormgeven? Wij begeleiden teams en organisaties stap voor stap in het proces van strategiebepaling voor een helder perspectief. Afhankelijk van de vraag die op tafel ligt bepalen we welke methodes meest geschikt zijn om organisatieverandering in gang te zetten. Wij creëren een open en gelijkwaardig dialoog via strategiesessies, coaching en managementdrives.
Wij werken aan grote en kleine thema’s met grote en kleine organisaties.






Onze projecten
Wij opereren met name binnen infrastructuur en bouw, waterschappen en gemeentes, maar onze deur staat altijd open voor andere werelden.